慶陽分公司自從推廣學習“艱苦奮斗、自強自立、領導苦抓、員工苦干實干”的定西精神以來，堅持貫徹落實公司“保存促增、提質增效”要求，勤學習、狠整改，把“定西精神”和“定西經驗”融入到公司機構改革、薪酬改革和管理經營中，推進了各項工作的進步。

 截止12月25日，慶陽市縣分公司總體完成全年經營目標任務的92.85%。市本級分公司完成全年目標任務的98.53%；慶陽分公司授權管理的環縣分公司、寧縣分公司提前完成年度經營目標任務。寧縣分公司已完成全年經營目標任務的100%；環縣分公司完成全年經營任務的105.2%。

 慶陽分公司目前上下一心，持續發力，決心全力沖刺全年目標任務，為2018年交上一份滿意的答卷。

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